随着我国经济的快速发展和市场环境的不断变化，《中华人民共和国公司法》（以下简称“公司法”）也在不断地进行修订和完善，以适应新时代市场经济发展的需求。2013年修改后的公司法在多个方面进行了重大改革，其中之一就是对公司章程的制定和执行提出了新的要求和规范。本文将围绕这一主题，分析新公司法对公司章程的规定及其影响，并探讨企业应如何应对这些变化，采取相应的调整策略以确保其财务制度的合规性和有效性。

一、新公司法关于公司章程的主要规定 根据最新修订的公司法，公司章程是公司内部治理的核心文件，它规定了公司的基本原则、组织结构、经营范围、股权分配等重要内容。新公司法中对公司章程的要求主要包括以下几个方面：

1. 强制性条款和非强制性条款：新公司法明确区分了章程中的强制性条款和非强制性条款。前者是指法律规定必须纳入章程的内容，如注册资本、营业期限、股东出资方式等；后者则是由公司自行决定是否写入章程的事项，例如董事会成员的任期、高管人员的薪酬标准等。

2. 保护中小投资者权益：新公司法增加了多项保护中小投资者的条款，包括表决权差异安排、关联交易限制、信息披露义务等。这些措施旨在确保中小股东的合法权益不受损害。

3. 灵活性与自主选择权：新公司法赋予了公司在某些特定事项上较大的自主选择权，比如允许设立一人有限责任公司、允许股份有限公司发起人少于5人等。这为企业提供了更大的灵活性，使其可以根据自身特点和发展战略来设计合适的公司架构。

4. 强化信息披露义务：新公司法要求上市公司及其他公众公司加强信息披露，及时向投资者提供真实、准确、完整的财务信息和经营状况报告。这对于提高企业的透明度和公信力具有重要意义。

二、新公司法对公司章程的影响 上述新规定对公司章程产生了深远的影响，主要体现在以下几点：

1. 提高了公司治理结构的规范化水平：新公司法通过强制性和非强制性条款的划分，明确了哪些内容必须在章程中体现，从而使得公司治理更加有章可循。

2. 增强了中小股东的权益保障：新增的保护中小投资者的条款有助于平衡大股东和小股东的利益关系，维护公平正义。

3. 拓宽了企业的融资渠道：一人有限责任公司的设立以及股份发行对象的放宽，为初创企业和成长型企业提供了更多的融资机会。

4. 提升了信息的公开透明度：强化信息披露义务有利于提升企业的诚信形象和社会责任感，增强投资者信心。

三、企业应对新公司法的调整策略 面对新公司法的变化，企业应当积极采取以下措施来优化财务制度：

1. 重新审视公司章程：企业应全面梳理现有章程，对照新法规进行检查，确保所有强制性条款得到落实，并根据实际情况补充或修改非强制性条款。

2. 完善内部控制体系：企业需建立健全内控机制，加强对关键岗位和敏感业务的管控，防范舞弊行为的发生。

3. 强化信息披露管理：企业要按照新公司法的要求，定期发布财务报告和其他重要信息，保证披露内容的真实性和准确性。

4. 加强风险评估与预警：企业应该建立有效的风险管理体系，定期进行风险评估，并对可能出现的财务风险提前做好预案。

综上所述，新公司法对企业财务制度的建设和管理提出了更高的要求。企业只有顺应法律法规的发展趋势，主动调整自身的运营模式和治理结构，才能在新形势下保持竞争优势，实现可持续发展。